日勤勤務がいいです。

夜勤専属がいいです。

など勤務体系によっての希望があるように思います。

話を聞いていると、お子さんが大きくなったので

夜勤できるようになるということはよく聞くことですし、

反対にお子さんが小さい家庭では、夜勤できないということも

よく聞くことです。

最近思っていることは、希望をちゃんと聞くと、案外はっきりされているなと

思います。

夜勤したい人は、もっと入りたいという風に思っているようですし、

逆に日勤の業務に抵抗を感じている場合もあるようです。

どうしても、人材を探していると、夜勤やる人は少ないだろうとか

日曜日出勤する人は少ないだろうと言った見方で見てしまうのですが、

そうではないのだと思います。

他の例でいうと、レクリエーションが嫌いなので比較的レクが少ない施設を

選ぶ人がいたと思ったら、

もっとレクを施設でできるようにしたいという希望でレクの少ない施設を

選ぶ人もいたりで、本当にさまざまだと思います。

そういった、〇〇だろうと思うのではなく、

個々の望みを把握した上で、調整することが大事だなと最近改めて思うところです。