今日は、ある看護師の人材紹介の会社の方と話をしていて

大事な考え方を聞けたので、

シェアしたいと思います。

あなたの事業所で働いている事業所の看護師さんの前職は

どこで働いていましたか？

必ず、ほとんどの看護師が働いていた共通点があります。

それは、病院勤務ということです。

看護学校を卒業する際、ほとんどの割合で病院に勤務していると

思いますが、どうですか？

臨床経験を積みたいという看護師がほとんどで、

資格をとって最初から介護事業所で働くという方は皆無に近いのではないでしょうか？

考えてみれば、私も多くの看護師の方とお話をしていて

新卒で介護事業所で働いている人に会ったことがありません。

あたりまえちゃ　当たり前なのですが、

ここで考えないといけないと思うことは、

病院から介護事業所への

転換する理由は何かということです。
なんで介護事業所に転職しようと思ったのか

そこを押さえないとずっと人材不足につながると思います。

考えられる理由の一つが

家庭環境だと思います。

結婚し、子供が生まれ　復帰しようと思った時にさすがに病院勤務の

夜勤はできない　

そんな時に日勤という条件で介護事業所に転職する場合などは

考えられますよね。

他にはどういった理由がありますか？

一度あなたの現場で働いている看護スタッフの方に

介護事業所で働こうと思った理由を聞いてみると

何か糸口は見つかるかもしれません。