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どうしたら求職者に響く自社説明ができるのか?

について考えてみたいと思います。
これは、よく話している内容になるのですが、
面接も、求職者に自社を魅せることは必要です。
では、特に相手に伝えるにあたり大事なことは何かというと…

応募者の情報をできるだけ多く知ることです。
伝える側なのになんで?

と思いますよね。

そうです。情報収集が伝えるにあたりとても大事なことになるのです。

では、聴くことにどれだけ時間を費やすのがいいでしょうか?
それは、大体60%~70%は聴くことに比重を置いて
情報を分かち合うことを意識して聴くことです。

では、どんな言葉を聞きだすのか?
それは感情を聞くことです。

どんな感情が持てるのかを探ることが大事になり
その知ったことを伝えることで魅せることが可能になります。

まとめると

    1、相手の言うこと聴く

    2、相手が知りたいことを伝える
       (感情を理解する)

ですね。
では、次回の面接の時の参考にして頂ければと思います。

 

    

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この記事を書いた人

介護ヒューマンリソースコンサルタント
株式会社ユノモ

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