【経営者様向け】2025年7月無料Zoomセミナー「”全員参加型”の人材育成で若手が自ら成長する組織へ」
応募事例ノウハウ公開！ ～人材紹介のみに頼らず応募に繋げた方法とは～ ▼セミナー当日のポイント▼ ・今までの手法が通用せず結果が出ない ・育て方がわからなくて困っている ・一人入ったと思ったらいつの間にか辞めていた ・管理者が何も言わなくなった そう思っている方にこそ、ぜひ聞いていただきたい事例です...
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同じパターンでは人の問題は解決しない？
最近、人材の育成に関わり 自ら実践したことを話すことがあります。 普段から社員さんにフィードバックをもらいますが、 どうやら人材育成において 同じパターンにハマっているとのことです。 どういうことかというと、 社員さんに行動してほしい際、 大きな望みや目標を言い、...
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【経営者様向け】2025年6月無料Zoomセミナー「「採用」と「定着」を両方うまく活かす方法とは？」
応募事例ノウハウ公開！ ～人材紹介のみに頼らず応募に繋げた方法とは～ ▼セミナー当日のポイント▼ ・社長と社員が、お互い見るべき「あるポイント」とは？ ・社長が動かずに、人が動くようになるコツは？ ・キーワードは「自分事化」する？ ・採用は何から始めるのか？ そう思っている方にこそ、ぜひ聞いていただ...
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抽象度と社内対話が、採用と経営に効く理由
最近、私は、抽象度について学んでいます。 英語で言うと 「level of abstraction」つまり「物事をどの高さの視点で見るか」 という概念です。 なぜこれが重要かというと、 本質をつかむための視点を持てるからです。 抽象度が上がると、 議論や応用に使えたり、 共通点を見つけやすかったり、...
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【経営者様向け】2025年5月無料Zoomセミナー「人材紹介や求人広告の次に来る最新手法とは？」
応募事例ノウハウ公開！ ～人材紹介のみに頼らず応募に繋げた方法とは～ ▼セミナー当日のポイント▼ ・社長と社員が、お互い見るべき「あるポイント」とは？ ・社長が動かずに、人が動くようになるコツは？ ・キーワードは「自分事化」する？ ・採用は何から始めるのか？ そう思っている方にこそ、ぜひ聞いていただ...
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