・新卒採用をしたいけど、どう始めればいいかわからない
・新卒採用しているけど、中々応募がこない
・高卒採用でのインターンに興味がある

今から新卒採用に関して始めようとお考えの経営者様や新卒採用で応募がこないが
もう打つ手がないとお困りの経営者様には、新たな視点が増えるよい機会かと思います。

【開催日時】２月２２日（水）　１４時～１６時　オンライン（ZOOM）
今回のテーマは、『最新～愛知県で4年間で35名の新卒採用が来る方法とは？～』です。

▼お申込みはこちら▼
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScnUTnqKYYI-6J1LsoYkISM0zjikP_BCYrwmhxVcq6fx5yLSw/viewform?usp=sf_link

高卒採用において、学校の先生と関係を構築する「学校訪問」と高校生と関係性を構築する「職場見学」は、
非常に重要なポイントとなります。
また最近では、高卒採用でのインターンを始める企業も増えていることはご存じですか？

今回は、愛知県で4年間で35名の新卒採用実績をお持ちの現役の講師をお招きして
「今から始められる高卒採用の学校訪問と職場見学の戦略設計から高卒採用でのインターンとは？」
についてお話しいただきます。

新卒採用で、競合他社に勝ち抜くための戦略についてご興味がある経営者様は、是非ご参加ください。
県外の方ももちろん参考になる内容になっています。

※人材採用研究会とは、株式会社ユノモが主催で行う人材採用全般の勉強会です。
最新の人材採用の情報・ゲストの方をお招きして採用や定着/活躍など課題の解決のために
2か月に1度実施している勉強会です。

●日程：2月22日（水）14時～16時　
●現役の講師をお招きしてお話しいただきます。
●費用：無料（Zoomオンライン）
※講座終了後の簡単なアンケートのご協力をお願いしております。
ご希望の方は、セミナー後に、セミナー講師との個別相談も可能です。　

こちらからお申込みください。
申し込みフォーム
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScnUTnqKYYI-6J1LsoYkISM0zjikP_BCYrwmhxVcq6fx5yLSw/viewform?usp=sf_link

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