利用者募集 職員募集何から手をつけようか
・入居者を集めないといけない。
・職員を集めないといけない。
・建設が進んでいない。
・備品はどうする?
・社長との報告連絡相談ができていない。
など不安でいっぱいでもオープンの時間が迫って来ている。
当たり前のことでも抜けやすいなと思っていることがあります。
それは、全体を見て優先順位を決めることです。
冷静になって一番効果があることを順序立ててやることが
大事だと思っていて
私は、この整理方法は頭を整理するのと物事を進めるのには
必ず入れた方がいい思考プロセスだと思います。
逆に、あまり考えず、思いつきでやってしまうと、
結局しまった!というようになってしまう場合があります。
自分の特性で言うと 早くやりたいすぐ結果を出したいと思う方なので
そこのスピードは残しつつ丁寧に対応していく。
そんなことが大事だと思っています。
やるべきことは何なのか?
今何ができて、何ができないのか?
できないことは、誰に頼むのか?
物事の優先順位は何なのか?
あたり前のことかもしれないですが、
一度立ち止まって考える時間は大事ですね。
日々訓練だな~と思っております。
人材採用・定着のご相談はこちら
今、まさにその状況で耳が痛いなと。。冷静かつ熱い想いでいきたいと常々思っていますが、日々降りかかってくる業務に撲殺される毎日・・優先順位を見極めて冷静に行動したいものですね。