地域で応募がある媒体は違う
この前、人材紹介会社何社かと情報交換をさせてもらった時のこと 地域によって応募の差があるな～と思いました。 傾向で言うと、都心系の会社はWEBからの応募が多く 地方になると紙媒体がまだまだ根強い印象がありました。 以前からなんとなくそうだろうなとは思ってはいたのですが、 ...
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介護職採用を恋愛に例えたら
東京からの帰りの新幹線から 今日は、求人者と求職者を男女で例えて考えてみたいと思います。 具体的には、応募者は女性として例えて、 求人側は男性という置き換えです。 なぜ例えたかと言うと、 最近の傾向で、日本の転職市場では、 1人の求職者は、平均27社に応募し...
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早めに動くと
新卒のメディア会社の担当者と話をしていた時、 介護業界で新卒採用やっていて 昨年度の 介護職が採用できているところの共通点を聞きました。 それは、、、 『早めに動くことです。』 3月の今からスタートすると効果があります。 実際、今期早めに動いて...
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介護職求人の文章は長い方がいい？短い方がいい？
質問があります。 それは、求人は文字数が短い方がいいのか？長い方がいいのか？ という質問です。 これは私もよく聞かれる質問の一つです。 この質問に関しては、求人以外でもこの手の話がされていて 短い方がいいと言う人や長くないといけな...
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人材採用は営業という話 その２
『採用は営業だよね。』 これは、ある介護事業所の人事責任者の話です。 その人事責任者の方がそう言った時、 この方もそういう考えなんだと思いました。 その人事責任者がなぜ採用は営業かと言ったかと言うと 昨日の話でいう見込み客は誰かということなんで...
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