自動運転の時代の次は

自動で人材採用？！

この前、どの雑誌か忘れましたが、

車の自動運転について書かれた記事がありました。

その内容は、すでにドイツの車メーカーでは

100キロの自動運転に成功したというものでした。

その１００キロは高速道路のみを利用した訳ではなく、

一般道も含めてテストしたということ、

トラックの自動運転分野でも開発が進んでいるようで、

実用化の時期を見据えていると書いていました。

人が今までやっていたことが無くなっていく時代

車の自動化が実現したら、利用者さんの送迎もケアスタッフさんのみで

運転手さんは自動運転に任せる

こういったことがもう現実になると思う

雇用の在り方も大きく変化していくような気がしています。

最近では、人材募集関係でも

普通にAI（人口知能）の話が出て来たりしているので、余計ですね。

採用活動も自動化していくのでは？なんてことも考えられると思います。

すべて自動化は難しいかもしれないですが、全体設計さえしてしまえば、

可能になるのでは？と思います。

ただ、自社の強みの発見だったり、面接で会うことは

もちろん人でないとできません。

ただ、いろんな仕事が減るとは思います。